11月3日咸阳职院邀请德国汉堡教育集团来院与医学院涉外护理专业的同学做了深刻的交流，并对德国高端护理专业进修项目进行了宣讲。讲座上，汉堡集团项目总监涂智程老师以其独有的幽默方式，深入浅出的剖析了当前国内外护理就业差异。同学们在讲座上踊跃发言，大部分同学虽然没有走出过国门，但是提出的问题都是非常关键，让主讲涂老师对咸阳职院的学生感叹不已。
德国高端护理专修项目介绍
德国的居民正在经历着一个快速的老龄化过程，人口中的老年人比率不断提升。随着民众年纪不断增长，德国对于护理专业人才的需求也不断提高。仅仅从1999年到2013年，该类人才需求量从200万增长至270万。
假设老年护理比率在未来保持现有水平，根据联邦德国第13次人口统计结果对未来人口的预计，护理人才的需求量将在2060年高达470万人。届时，需要护理支持的总人数达到德国人口的6%，是现有护理人才需求量的两倍。假设我们推行的“健康老年”使人均寿命延长，护理的人才的需求压力才能够降低。正由于老龄化社会问题的存在，以及德国教育的特殊性，德国“双元制教育”应运而生。
双元制教育
名校+名企+行业协会
学生将在德国的职业培训学院和知名企业中进行，并且以企业培训为主，企业中的实践和职业学院中的理论教学密切结合，学生的学习目的明确，即“为了未来的工作而学习”，大大激发了学生的学习动机。双元制职业教育以极强的针对性和实用性，缩短了企业用人与学校教育之间的距离。
学生问题回顾
大专毕业生赴德高端护理项目有什么优势呢？
德国对于护理行业非常重视，工作待遇和条款都是遵循德国本地人一样的对待。
学习期间享有实习工资待遇，学生生活完全没有经济负担，学习即就业。
大专毕业生赴德高端护理项目录取要求？
中国的护理专业大专毕业生只需要满足三个条件就可以直接赴德进入工作程序：1.大专毕业证 2.护士资格证 3.德语B1考试通过。
学生满足以上三个条件即可签证赴德，进入护理学历认证程序，认证期间参加德国护理培训，半工半读，收入为1700欧元/月，认证期8-18个月，以德国卫生部认证时间长短为准，学生需在认证期通过德语B2考试，为正式进入工作做准备。获得认证之后，学生进入正式工作阶段，正式工作收入为2000-2500元起薪（税前）。
大专毕业生赴德工作的工种和企业？
Victor集团是德国最大的健康产业集团之一。目前在德国范围内有120个分点，超过一万两千名员工。年营业额超过四亿八千万欧元。集团总部设在柏林。两个主要运营中心设在慕尼黑与萨尔布吕肯，旗下有医院，护理中心，养老中心和康复中心。学生工作以护理和护工为主。
德语会不会非常难学？
语言是一种工具，学习难度和英语一样。德语b1相当于英语A级水平，对于普通大学生来说，有效率的学习方式可以很轻松的考过。为了改变自己的人生轨迹，达到一个更高的平台，获得更好的生活环境，同学们付出的努力都是值得的。
如何保障一定有工作？
因为德国有完善的立法保障双元制职业教育的落实执行，与企业签订合同，学校和企业会严格按照相关法律规定的流程和内容对孩子进行理论教育和实践培训，并支付工资。毕业后通过考核，孩子会获得德国工商业协会或手工业协会颁发的资格认证和就业保障证书。
德国护理专业是德国政府部门的紧缺职业，所以企业用人的需求是刚性存在的需求，毕业以后就顺理成章的获得工作机会。这跟国内的体系完全不同。
毕业后后可以换工作吗？毕业去向如何？
学生可以在实习企业继续工作，也可以换到其他的医院或者护理类机构工作。工作到3-4年之后，学生可以申请德国蓝卡，可以到欧盟任何一个国家的企业进行应聘。如果想继续深造，可以申请德国的本科或者硕士课程，进行学历提升。同时也可以申请英国或者其他欧洲国家升读本科或者硕士学位。
德国职业教育与国内高职教育的必要性
德国职业教育与国内高职教育在培养目标上是相同的，即让学生具备必要理论知识和科学文化基础，熟练掌握主干技术，侧重实际应用，侧重相关知识的综合运用。培养学生的表达能力、与人沟通、合作共事的能力。重视实务知识的学习，强化职业技能的训练。更重要的是，德国职业教育与企业挂钩，实行“入学即就业”，在入学的同时预留学生的工作岗位，并在学习过程中不断实践，毕业后直接进入企业工作，这样严谨的教育工作流程，造就了德国这样一个世界闻名的工业国家。